Pour résumé, afin de gagner et d’être reconnu comme leader, il faut savoir innover et accepter la part d’inconnu que cela requiert. Pour cela, il y a un enjeu crucial le manque de confiance, qui nuit dramatiquement à l’efficacité du travail et à la compétitivité des entreprises … Je vous livre ici 5 points majeurs qui doivent vous permettre de progresser pour développer l’Innovation.